本報訊（通訊員張弛 羅黎黎）11月25日，云南錫業集團公司（以下簡稱云錫公司）大屯錫礦一坑黨支部書記范興才來到1540工作面，蹚過地上的泥水進入職工休息室。這間建在洞穴里的休息室，張貼著公司黨員先鋒和勞動模范的照片，角落處擺放著5臺微波爐供當班職工熱飯菜，溫馨的場景讓人幾乎忘記身處地層深處。范興才表示，這是云錫公司推進產業工人隊伍建設改革的成果之一。
近年來，云錫公司按照全總部署，落實云南省產業工人隊伍建設改革“十四五”規劃，推進思想引領、建功立業、素質提升、地位提高、隊伍壯大5項重點任務，打造“黨建引領、錫寫輝煌”主品牌，把“產改”推進到基層一線，推向“地層深處”。
云錫公司有著140多年的歷史，早年間生產條件十分艱苦。開展“產改”工作5年來，該公司切實維護職工勞動安全衛生權益，持續改善企業勞動衛生條件，提高職工的生產生活條件。同時，通過開展“錫才計劃”“工匠計劃”等一系列項目，致力于提升職工素質，增加職工收入。2021年以來，培育出省級技術狀元2人，全國工人先鋒號、云南省五一勞動獎章等獲獎單位和個人。
此外，云錫公司還對因疫情影響導致收入降低的職工進行重點幫扶，今年以來累計幫扶135人次，支出12萬余元。同時，指導各單位開展職工心理疏導服務，開辦心理健康大講堂。在一系列措施下，今年該公司職工人均收入比2021年提高6%以上。
來源：工人日報
菜單
滇公網安備 53250102000007號