百年云錫奮楫篤行譜新篇
——云南錫業集團（控股）有限責任公司10年高質量發展綜述
百年云錫是云南現代工業文明的搖籃，始終與國家民族同呼吸共命運。在抗戰和社會主義建設時期，作為“滇錫貸款”換取外匯的重要戰略物資以及前蘇聯援建的156個重點建設項目之一，就曾為國家及云南地方經濟社會發展作出重要貢獻。錫作為國家稀有金屬戰略資源，在半導體芯片、5G通訊、光伏電池、軍工國防等多個產業門類中廣泛應用、不可或缺。云錫作為全球錫、銦“雙龍頭”企業，是全球唯一的錫產業鏈縱向一體化企業，錫、銦資源儲量全球第一，錫產品市場占有率自2005年以來16年穩居全球第一，創造了“世界錫業看中國、中國錫業看云錫”的發展跨越。
聚焦主責主業 彰顯國企擔當
黨的十八大以來，云錫以服務國家戰略需求為己任，深入貫徹新發展理念，主動融入新發展格局，積極服務云南省“三個定位”，主動為黨分憂、為國盡責、為民奉獻，較好履行了國有企業的社會責任。
十年來，主動融入國家戰略，全力保障錫、銦產業鏈供應鏈自主可控和安全穩定。深刻把握云錫在國家稀有戰略金屬布局中的定位和責任擔當，以保障國家戰略材料需求安全為核心目標，立足云南、謀劃國內、輻射海外，全面推進以錫為主多金屬資源拓展，目前保有錫資源儲量占全球10%，銦資源儲量占全球30%，位居全球第一，資源保障能力持續增強。著力暢通錫產品國際國內“雙循環”，充分利用兩個市場兩種資源構建全球供應鏈平臺，在美、德、港、澳等境外地區設有輻射全球的資源采購、產品銷售及貿易機構，十年來國內市場占有率從39.4%提高至49.3%、國際市場占有率從18.4%提高至23.9%，進出口業務在疫情沖擊下，實現逆勢上揚，進出口額位列云南省前茅，增長幅度連續多年保持全省第一。緊跟國家外貿政策，積極提升國際市場競爭力，控股的錫業股份成為RCEP（《區域全面經濟伙伴關系協定》）實施后云南省首家、全國第十三家經核準出口商。堅決扛起國有骨干企業、行業龍頭企業在突發事件面前的保鏈穩鏈責任擔當，克服疫情突發初期物流運輸等極大困難，竭盡全力保供中國寶武、首鋼股份等下游重點企業，確保不因疫情斷供斷貨停產，保障產業鏈供應鏈安全。
十年來，圍繞做強做優做大主業，全力當好穩增長和產業轉型升級的主力軍。緊扣提升制造業核心競爭力、全產業鏈重塑云南有色產業新優勢的戰略布局，圍繞“精深加工延鏈、綠色智能補鏈、改革創新強鏈”思路，全面打造“跨周期可持續、逆周期可調節”的發展能力。深入推進內涵式高質量發展，始終堅守制造業久久為功、精益求精的本質，把自己的事情做到極致，整體發展呈現良好勢頭，十年來資產規模從495億元增長至604億元、營收從263億元增長至662億元、利潤總額從1.61億元增長至25.11億元、利稅總額從16.43億元增長至47.83億元、全員勞動生產率從14.45萬元/人提高至41.43萬元/人，累計上繳稅費148.09億元，帶動就業10.56萬人，2021年多項主要經營指標創下歷史新高，國有資產保值增值、提質增效穩增長的能力不斷增強。快速切入新能源、半導體等高度強相關的國家戰略性新興產業，依托在稀有多金屬探采選冶方面獨特的專利技術能力，加強市場頭部企業的開放合作，培育壯大新增長點增長極。用大數據、互聯網、人工智能等新技術，大力推進制造業高端化、綠色化、智能化改造，高效采礦、智能選礦、智慧冶煉和深加工工廠等一大批先進設備、工藝技術加快應用推廣，產業轉型升級步伐不斷提速。
十年來，深入踐行安全綠色發展理念，當好安全環保標兵。始終把“人民至上、生命至上”“綠水青山就是金山銀山”擺在首位，十年來在生態環境保護和安全生產上投入資金超過53億元，建設“安全云錫”“美麗云錫”。注重資源的保護性開發利用，大力推廣預選拋廢、二次資源利用、低品位資源利用等新技術，資源綜合利用率領先行業。建設綠色礦山，下屬4家主力礦山全部進入“國家級”綠色礦山行列，井下礦山基本達到廢石廢渣不出坑，近年來礦山生態面積修復達3.56萬畝，復綠復墾成活率超95%。積極響應國家“雙碳”號召，推動冶煉節能降耗、清潔生產，錫冶煉工廠作為云南省首個“退城入園”標桿項目，創造了全球錫冶煉“產能規模最大、技術裝備最強、節能環保最優、數字化程度最高、綜合效益最好”的“五個世界之最”行業新標桿，實現廢水“零排放”、廢氣“超凈排放”、廢渣完全利用、噪聲全面管控，促進生產活動與自然環境和諧共存。“以商招商”引進光伏頭部企業，建設云南首個“光伏+生態修復”大型新能源項目—中瀾?云錫尾礦庫光伏電站群項目，同時實現綠電供應、礦山尾礦庫生態修復和資源增值。
十年來，堅持共享共建，構建和諧共贏的“生態圈”。云錫作為一個產業分布廣、產業鏈條長的大型國企，“生態圈”涵蓋了政府、股東、投資者、金融機構、客戶、供應商、員工、當地社區和村寨等眾多相關方。堅持對政府有稅收、對投資者有回報、對社會有回饋、對周邊有反哺、對職工有提升，努力構建新時期的社會、民眾與企業和諧共生的良好關系。著力加強與行業協會、行業機構、主要友商的戰略合作伙伴關系，為產業鏈上各合作方創造價值，構建健康的全產業鏈生態系統。為員工搭建良好的職業通道和發展平臺，全面推行差異化激勵約束機制，讓奮斗者的榮譽亮起來、腰包鼓起來、腰桿硬起來，共享改革發展成果。在省委省政府政策支持下，完成3萬多職工住房的“三供一業”改造，解決了6000余戶職工的保障性住房問題，實現居有其所、安居樂業。全力支援盈江、魯甸地震災區和個舊干旱災區，十年來投入資金3425萬元助力定點幫扶的馬宗村、新寨村、者臺村實現脫貧摘帽。在疫情防控中，貢獻了保產抗疫“雙勝利”的云錫經驗，被省國資委轉發省屬企業交流學習。控股的錫業股份多次榮獲“年度社會責任獎公司”“最具社會責任上市公司”稱號，ESG指數位列深交所有色行業111家上市公司第6位、深交所上市的云南有色公司首位。
科技領航發展 創新激發活力
黨的十八大以來，云錫堅定不移實施創新驅動發展戰略，圍繞產業鏈布局創新鏈，大力推進科技創新，全產業鏈核心競爭力不斷增強，綜合實力不斷提升。2022年，位列“中國戰略新興產業領軍企業100強”第56位、“中國企業500強”榜單第342位。
十年來，持續完善創新體系，打造創新平臺。通過不斷完善決策層、管理層、執行層等各個層級的功能定位，提高對科技創新工作的宏觀管理和統籌協調；健全基層單位科技管理機構，實現科技管理職能全覆蓋，形成分層管理、優勢互補、資源共享的管理模式；出臺科技成果轉化管理辦法，建立成果轉化技術要素效益分享機制，修訂獎勵制度，不斷加強制度引導和正向激勵，為創新體系建設提供制度保障。圍繞錫銦產業發展，堅持需求牽引，梳理錫銦全產業鏈創新需求，遴選出30個項目榜單，面向全國“揭榜掛帥”，共收到有效技術攻關項目申請52個，最終29個項目獲立項支持。全力建設創新平臺集群，十年來投入研發經費32億元，組織實施科技項目1000余項，獲授權專利320件，獲省部級及以上科技進步成果獎勵45項，主導制定國家標準34項、行業標準10項、團體標準3項；完成“兩中心、三基地”建設，建成國家級、省級創新平臺及創新主體65個，下屬5家企業通過高新技術企業認定、2家企業入選云南省“專精特新”企業。
十年來，持續擴大開放合作，構建錫創新鏈。借助有色金屬工業協會、國際錫協等行業協會的平臺優勢，積極參與國際錫業論壇、亞洲錫業周、中國（倫敦）有色金屬報告會等行業峰會，加強與行業內企業的交流聯動，不斷提升和鞏固云錫行業地位。加快國際化布局，構建全球錫創新鏈，持續同奧圖泰公司、奧美公司、康索夫公司等開展項目技術合作，先后與美國銦泰公司、意大利E+R資源公司、巴斯夫（中國）有限公司等簽訂了戰略合作協議，國際化創新合作網絡逐步建立。深化產學研合作，以項目為紐帶，加強與昆明理工大學、上海大學、云南大學、中南大學、中國地質大學，以及中科院金屬研究所、北京礦冶研究院、廣州有色院、恩菲公司、瑞林公司等院校和企業的交流與合作，突破技術研發創新瓶頸，完成資源綜合利用關鍵技術、安全高效采礦技術、難選低品位多金屬礦高效分離與提取、有色冶煉清潔生產關鍵技術與裝備研究、錫基阻燃劑、高純銦關鍵制備技術等一批重大關鍵技術研究，與上海大學合作的“錫銦材料基因工程專用數據庫平臺建設及示范應用”項目，成為云南省材料基因工程的產業化示范。
十年來，持續厚植人才“沃土”，夯實發展基礎。始終把人才作為改革創新、實現高質量發展的“第一資源”，大力實施“人才強企戰略”，通過構建領軍人才、高端科技人才、學科帶頭人和創新團隊、專業技術委員會等多層次的科技創新人才體系，創新人才規模不斷擴大。目前，公司擁有國家級博士后工作站2個、省級博士后工作站1個、國家級技能大師工作室1個、省級技能大師工作室8個，省級創新團隊1個。在崗職工中，省部級以上技能人才210人、云嶺產業技術領軍人才7人、省技術創新人才8人、省突出貢獻人才4人，享受國務院政府特殊津貼4人、省政府特殊津貼10人。同時，把人才工作同生產經營、深化改革、產業發展等中心任務緊密聯系，出臺實施了《人才發展獎勵辦法》《領軍人才及學科帶頭人管理辦法》等系列政策措施，營造了良好的引智引才環境，2020年以來大力引進高層次人才和急需緊缺人才，其中博士研究生6人、碩士研究生78人、大學本科生605人，市場化引進戰略研究、產業發展研究、證券金融、法律風控、財務、審計、投資、科技研發、大數據等高層次人才106人，專項招聘組建融資團隊、“數字云錫”團隊。人才隊伍結構得到進一步優化，為云錫加快高質量發展步伐夯基固本、匯聚力量。
十年來，持續突破關鍵技術，加快成果轉化。圍繞采選冶精深加工全產業鏈，聚焦“卡脖子”技術開展攻關，在新技術應用、新工藝改進、新產品開發等方面取得重大突破，各領域均有極具代表性的科技成果轉化。采礦領域，“緩傾斜礦體超前切頂采礦環境再造協同開采綜合技術”，達到國際領先水平，榮獲中國有色金屬工業科學技術一等獎。選礦領域，“銦鋅錫銅共伴生多金屬礦資源高效利用關鍵技術及產業化”項目，整體技術達國際領先水平，獲云南省科技進步一等獎。冶煉領域，12.5萬噸/年銅冶煉項目是目前全球唯一一座雙頂吹銅冶煉項目，榮獲2017年度中國有色金屬工業科學技術一等獎；“復雜多金屬鋅精礦綠色高效冶煉新技術”填補了中國鋅冶煉技術空白，榮獲2019年度中國鉛鋅行業創新發展杰出貢獻獎。精深加工領域，聯合云天化股份有限公司，共同申報實施省科技廳重點科技項目錫-磷無鹵阻燃劑產品研究與關鍵技術開發，建設500噸/年錫-磷阻燃材料示范線，填補云南在木制品和高分子材料應用領域高附加值阻燃材料的空白。信息化領域，完成全產業鏈數字化運營管控展示平臺建設，充分展示云錫全產業鏈數字化、智能化、科技創新成果、雙鏈互動情況。
堅持黨建引領 匯聚奮進力量
黨的十八大以來，云錫賡續“勇擔國之大者”“忠黨報國、產業報國”的紅色基因，堅持以習近平新時代中國特色社會主義思想為指導，筑牢國有企業的“根”和“魂”，堅持“兩個一以貫之”，深刻把握國企黨建工作“融入中心、凝聚人心”的本質要求和核心價值，勇于自我革命、變革圖強，不斷凝聚發展共識，匯聚奮進力量，為企業高質量發展注入紅色動能。
十年來，始終秉承“黨建工作做實了就是生產力、做強了就是競爭力、做細了就是凝聚力”的工作理念。圍繞“云嶺國企黨旗紅”黨建品牌創建，云錫控股公司黨委傾力構建企業黨建工作高效落地見成效機制，通過“貼近實際、以小見大、以特見長”，打造以“黨建引領 錫寫輝煌”為主品牌，基層黨組織黨建品牌為子品牌的“1+X”一主多元黨建特色品牌矩陣，持續總結提煉出“紅色基因鑄堡壘 百里錫山當先鋒”“手把紅旗不放 爭當排頭不讓”“地層深處黨旗紅 迎頭采場當先鋒”“黨建潤‘新田’科技創鋅銦”“匠心筑夢 鑄錫成材”“永續革命薪火 鍛造開山‘神斧’”“上善若水踐初心 潤澤萬家擔使命”等基層黨建品牌，并制作基層黨建品牌故事短視頻，展示基層黨建融入中心、服務大局、創新提質的工作成效。目前，云錫控股公司黨委共創建172個黨建品牌，云南省國資委在全省國資國企系統推廣“黨建引領 錫寫輝煌”黨建品牌創建方案，云錫華聯鋅銦機關黨建書屋被評為云南省黨建讀物學用平臺示范點。
十年來，不斷加強基層黨組織建設，充分發揮基層黨組織在企業生產經營的戰斗堡壘作用。構建形成了黨支部書記“領辦項目”、支委班子成員“攻關項目”、黨支部“創新項目”，勞模、先進骨干黨員“爭先項目”的基層黨建良好局面，引導各黨支部圍繞企業中心工作抓黨建，切實把黨的政治優勢、組織優勢轉化為企業改革的發展優勢。云錫控股公司所屬上市公司云南錫業股份有限公司錫業分公司熔煉車間黨支部，以建設創新融合型黨支部引領打造全球最具競爭力的錫冶煉標桿車間。該黨支部支委、車間班子發揮“領頭鷹”作用，帶頭認領“降低頂吹爐錫入煙塵率”“克萊德粉煤系統堵塞”等難題，進三班、找癥結、定措施、見實效，頂吹爐煙塵率降低2%；黨員認領“制粒成球率低”難題，履諾踐諾出實招，連續攻關21天，成球率由61%提高至95%；針對達產達標過程中存在的流程不匹配、工藝不完善等“卡脖子”問題，支部黨員搶當“產效安環”解題“排頭兵”，找準制約瓶頸，提出“金點子”84個，助力分公司20天拉通工藝流程，以速度最快、用時最短實現主系統達產，把不可能變成可能。
十年來，聚焦“兩個圍繞”，抓好“兩隊一崗一區”黨建有效載體。云錫控股公司各級黨組織圍繞生產經營重點、難點，深化“黨員先鋒崗”“黨員責任區”“黨員突擊隊”攻堅克難載體。卡房黨員突擊隊在“百日提速工程”中干出“卡房速度”；老廠竹葉山坑三工區“勞模黨員突擊隊”實現從日產300噸提升到800噸；華聯鋅銦新田車間黨支部在“黨員先鋒工程”公開欄上亮初心、亮目標、亮承諾，推動黨員比擔當、比干勁、比作為，快速提升各項生產指標。響應各級黨委和政府號召，服務職工群眾，云錫控股公司各級組建“黨員服務隊”“青年志愿隊”“媛媛+”志愿服務隊等服務載體。在文山州馬關縣新冠肺炎疫情防控中，云錫控股公司駐文山壯族苗族自治州的兩家公司黨員志愿服務隊奮不顧身投入疫情防控最前沿，取得疫情防控和保供保產的“雙戰雙勝”。云錫青年志愿者羅文明堅持做公益10余年，榮獲全國紅十字志愿服務先進典型、第十一屆中國青年志愿者優秀個人、第二屆云南省崗位學雷鋒標兵、云南省新冠肺炎疫情防控優秀志愿者等多項榮譽。目前，云錫控股公司共有黨員責任區1111個、黨員先鋒崗323個、黨員突擊隊155支、黨員服務隊127支。
舵穩當奮楫，風勁好揚帆。新征程上，云錫將學習好、宣傳好、貫徹好黨的二十大精神，弘揚偉大建黨精神，筑牢國有企業的“根”和“魂”，胸懷“國之大者”，踔厲奮發、勇毅前行，錨定創建世界一流企業示范企業目標，以“綠色智能補鏈、精深加工延鏈、改革創新強鏈”為重點，通過優化產業布局、運營管理提效、深度市場化改革，努力實現資產、資源、市場、管理、創新“五個增效”，持續發揮好國有企業“穩定器”和“壓艙石”作用，為中國式現代化貢獻云錫智慧和力量！
來源：中國有色金屬報、文旅頭條
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